1月19日，公司召开2011年度高层干部述职报告会，曹董事长、陈副董事长、公司向导以及各部分认真人加入了聚会
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；嵘�，各高层干部就2011年的业绩、保存的缺乏以及2012年的事情妄想举行了汇报
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      总司理朱洪章对列位向导班子成员提出四点要求：第一、向导干部要走正道，弘扬正气，这是企业生长的基础之路
；第二，做公司先进文化的带动人，特殊是要创立优发国际一触即发先进文化
；第三，2012年依然要走规模生产和品种结构调解之路，加大外贸市场开发，加大双高产品开拓，加大手艺研发、手艺立异的投入，狠抓品质改善，狠抓清静顺行
；第四，认真做好每一件事，这是每位干部首先要具备的品质
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      董事长曹坚指出这次高层干部述职报告会开的很是好，不但是业绩展示，同时也是事情的感受、交流、思索，是一个很好的分享聚会
。列位向导干部要有强盛的心劲，以身作则，争做优发国际一触即发文化的实践者和提倡者
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